昨年4月より労働基準法が改正され、従業員の少ない小規模事業者にとっては生産性を維持しながら働き方改革を実践することが大きな経営テーマになっています。
また、人手不足から生じる一人当たりの業務量拡大により、長時間労働にまつわる問題が増えている中、今年から「労働時間の上限規則」が施行され、小規模事業者には更なる業務効率化が求められています。
今回のセミナーでは、働き方改革実践に向けた様々なお悩みや課題に対する早急な対処法について専門家が分かりやすく解説いたします。
是非、ご参加ください!
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